Es würde mich nicht überraschen, wenn die von Mol übernommene Abfallentsorgung oder sogar der Bau von Paks 2 ohne Einbeziehung ausländischer Arbeitskräfte eine sehr ernsthafte Herausforderung für jeden darstellen würde, der dies durchführt.
Vor wenigen Wochen machte der Ministerpräsident seine Absicht deutlich: Jedem arbeitsfähigen Menschen die Möglichkeit zu geben, zu arbeiten. Obwohl die Tatsache, dass er all dies vor der Öffentlichkeit geteilt hat, einen ernsthaften Nachrichtenwert hatte, ist eigentlich nicht viel Neues darin, jeder, der will, kann seit 2010 arbeiten. Der Arbeitsmarkt hungert weiterhin Arbeitskräfte aus, insbesondere diejenigen mit Berufen und Fachkenntnissen, insbesondere diejenigen, auf die man sich nicht nur für einige Wochen oder Monate, sondern auch langfristig verlassen kann.
Gleichzeitig wird die aktuelle Situation in den kommenden Monaten und Jahren sicherlich komplexer und schwieriger werden, nachdem klar geworden ist, dass der Arbeitsmarkt Arbeitsplätze für Hunderttausende neuer Arbeitnehmer bietet.Dieser Zustand ist sowohl ein Segen als auch eine Schwierigkeit für alle, die Aufgaben und Verantwortung in der heutigen ungarischen Bildung, Ausbildung, Vermittlung auf dem Arbeitsmarkt und sozialen Aufholprozess haben. Es ist ein Segen und eine Chance, denn wer bisher nicht arbeiten wollte oder konnte, findet bestimmt einen Job. (Die Frage ist natürlich, wie viele von ihnen es gibt und wie sie schließlich zu engagierten und fähigen Arbeitskräften gemacht werden können.) Gleichzeitig ist es aber auch eine ernsthafte Herausforderung, denn in den letzten Jahren haben diejenigen, die es können relativ reibungslos und schnell eingesetzt werden, sind einfach abgelaufen.
Es ist im nationalen Interesse, dass alle, die dies noch nicht getan haben, Arbeit finden. Die Suche nach den letzten Menschen, die noch gefunden und arbeitsfähig gemacht werden können, hat bereits begonnen, und die letzten Tropfen auf dem heimischen Arbeitsmarkt sind bereits verdrängt.Unter den Benachteiligten und den Bewohnern der Zigeunerreihen kommen die letzten in Betracht, die vom wirtschaftlichen Aufschwung des vergangenen Jahrzehnts nicht berührt werden konnten. Jetzt sind diejenigen an der Reihe, die sich einfach bewerben, und wenn sie sich qualifizieren, bekommen sie den Job, und wenn nicht, erwerben sie entweder neue Kenntnisse oder unternehmen die Reise oder den Umzug.
Dies ist die letzte Chance für benachteiligte Ungarn und Zigeuner zwischen 25 und 60 Jahren. Sie müssen jetzt durchhalten, weil sie nie wieder eine solche Chance bekommen werden. Machen Sie sich und den Arbeitgebern nicht vor, dass sie im Herbst, im nächsten Sommer oder bei einem neuen Bürgermeister wirklich anfangen zu arbeiten. Diejenigen, die es so angehen, fühlen oder verstehen nicht, warum dieser Moment ein Wendepunkt ist. Es wird keine Zeit mehr geben, auf dem Arbeitsmarkt auf diejenigen zu warten, die noch zögern, den Kopf abwenden oder einfach offen die Arbeit verweigern.
Der letzte Moment
Trotz aller Absichten des Premierministers und der Verantwortlichen für die Beschäftigungspolitik der Regierung, auf Integration und ungarische Arbeitskräftereserven zu setzen, werden sie sehr bald die wichtigste Frage unserer Zeit stellen:
Wenn nicht die Ungarn, wer wird dann in den nächsten Jahren hier arbeiten...?
Einige Leute denken, dass jede Andeutung, dass ausländische Arbeiter bald Ungarn überschwemmen werden, ein Scherz ist. Andere sehen die Möglichkeit, die heimische Wettbewerbsfähigkeit aufrechtzuerhalten, wenn wir die freien Arbeitskräfte, hauptsächlich asiatische, sofort angreifen und sie in großer Zahl auf den heimischen Arbeitsmarkt importieren. Die Bitte des Ministerpräsidenten spiegelt wichtige gesellschaftspolitische Aspekte wider, wenn er sagt, dass Ausländer kommen sollen, wenn alle Ungarn bereits arbeiten. Es wäre lohnenswert, dies noch damit zu ergänzen, dass die Ausländer kommen sollen, wenn wir alle Ungarn gefunden haben, die dafür geeignet gemacht werden können, und versucht haben, sie zur Arbeit zu bringen. Es könnte viel früher kommen, als viele dachten.
Die Absicht der Regierung ist klar. Arbeitgeber auch. Die Investition bedeutet einen Job, der Job sucht einen Mitarbeiter, der Mitarbeiter wird bezahlt und zahlt Steuern und unterstützt nebenbei die Familie mit legalem Einkommen. Die Voraussetzungen dafür sind seit 2010 kontinuierlich gegeben, und diejenigen, die verstanden haben, dass dies in ihrem Interesse ist, haben die Berufsausbildung nicht vorzeitig abgebrochen. Sie haben sich auf die vakanten Stellen beworben und sie behalten. Andere haben etwas dazugelernt, sich neu qualifiziert und die Chancen auf einen Job stehen gut. Eine Reihe von günstigen Gesetzen wurde erlassen - der Familienfreibetrag, die Steuerbefreiung für vierjährige Mütter und unter 25-Jährige dienten alle dem Zweck, Personen, die geeignet sind, eine Erwerbstätigkeit aufzunehmen.
Gleichzeitig gibt es immer noch viele Menschen, die die Berufsausbildung vorzeitig verlassen haben – jeweils aus eigener Entscheidung. Es gibt immer noch viele Menschen, denen die öffentliche Arbeit ausreicht, und das Einkommen, das sich aus Schwarz-, Grau- oder Tagelöhnern erzielen lässt. Ich selbst gehöre zu denen, die glauben, dass sich schon sehr bald, noch bis zum Herbst, spätestens aber bis Ende dieses Jahres entscheiden wird, wie viele Menschen es gibt, die bewegt werden können, wie in der heimischen Wirtschaft tätig sein können Hausangestellte.
Machen wir uns keine Illusionen, es gibt keine 500.000 derzeit arbeitslosen Menschen, die arbeitsfähig gemacht werden können.Auch bei allen Bemühungen können in der heutigen ungarischen Gesellschaft noch 100-150, maximal 200.000 Menschen arbeitsfähig gemacht werden, aber das erfordert auch eine neue Erwachsenenbildungsstrategie, damit wir Investoren gut ausgebildete Arbeitskräfte anbieten können. Für Arbeitsplätze mit niedrigem Status, aber hoher Bedeutung sollten Volkshochschulen nach dem Vorbild der Berufsbildungszentren eingerichtet werden.
Die Berufsbildungsbedingungen werden laufend verbessert, die derzeit verhandelten Erleichterungen werden denjenigen aus benachteiligten Bevölkerungsgruppen zusätzliche Hilfen bieten, die Abbrecherquoten senken und mehr ältere Menschen in das zumindest teilweise qualifizierende System einbeziehen. Während in den Bereichen, die als Aushängeschilder der Berufsbildung gelten können (vor allem in den Fachschulen), das in den letzten Jahren erreichte hohe Niveau gehalten werden muss, muss aktiv dafür gesorgt werden, dass die leistungsschwächeren und schlechter gestellten Schulen sozial und wirtschaftlich besser werden schwierigere Bereiche können aufholen. Die letzten Menschen, die noch arbeitsfähig gemacht werden können, müssen aus dem öffentlichen Dienst genommen werden - das würde mindestens 30-40 Tausend Arbeitnehmer bedeuten, die durch Erwachsenenbildung in den ersten Arbeitsmarkt überführt werden können.
Es wäre nicht überraschend, wenn aus nationalstrategischer Sicht wichtige Aufgaben wie die von Mol übernommene Abfallentsorgung oder der Bau von Paks 2 den Aufgabenträger ohne Beteiligung von Ausländern vor eine sehr ernste Herausforderung stellen würden Arbeit.Deshalb wäre es lohnenswert, noch in diesem Jahr über die Gründung einer Landesarbeitsbank nachzudenken, in der die ständig wechselnde Belegschaft quartalsweise und regional auf der Angebotsseite überwacht und gesteuert werden könnte, die mit der aktuellen Nachfrage abgeglichen werden könnte für Arbeitskräfte auf der Nachfrageseite. Die Regierung muss in dieser Angelegenheit mutig und konstruktiv handeln, auch wenn die verschiedenen Akteure der politischen Szene all dies sicherlich gerne zeigen und gemäß ihrer eigenen Ideologie und politischen Interessen ausnutzen werden.
Die Experten und Politiker, die die Ergebnisse der finnischen Bildung und die Wettbewerbsfähigkeit der baltischen Staaten als Vorbilder propagieren, sollten endlich verstehen, dass die demografischen und sozialen Aufholmerkmale und die daraus resultierenden Schwierigkeiten in diesen Ländern weit anders sind als alle Herausforderungen, die die Die ungarische Wirtschaft und Gesellschaft müssen sich stellen.
István Forgács, Roma-Experte
Beitragsbild: Árpád Földházi