Das dritte Wochenende im Juni ist der Vatertag, der auch in Ungarn immer häufiger wird und eine hervorragende Gelegenheit bietet, sich auf die männlichen Familienmitglieder zu konzentrieren. Umso mehr, als leider heute in unserem Land jedes zehnte Kind ohne Vater aufwächst, obwohl ein erheblicher Teil der Scheidungen – und damit der Vaterlosigkeit – verhindert werden könnte. Vasarnap.hu führte ein Interview mit dem Psychologen László Léder, dem Gründer der Father Academy und dem Autor der Silent Father Revolution, von dem wir einen Rückblick geben.
Auch Ungarn ist in den letzten Jahrzehnten allmählich zu einem vaterlosen Land geworden. sagte der Spezialist. Da immer mehr Kinder in nichtehelichen Beziehungen geboren werden, spiegeln offizielle Scheidungsdaten nicht die Realität wider. Ich möchte hinzufügen, dass ich viele geschiedene Familien kenne, aber nicht auf dem Papier geschieden.
Die größte Belastung ist die mangelnde Work-Life-Balance des Vaters. Männer mit kleinen Kindern sind besonders von der Überlastungsproblematik betroffen. Zudem trat hier auch die doppelte Erwartungshaltung an Väter stark hervor: Sei ein guter Ehemann, ein liebevoller Vater, aber unterstütze auch die Familie, die über die Jahre zum Alleinverdiener geworden ist.
Ein weiteres Problem ist die hohe Scheidungsrate. Viele Scheidungen könnten mit der richtigen Unterstützung rückgängig gemacht werden. Der dritte vaterlose Faktor ist unsere Scheidungspraxis selbst. Das muss dringend geändert werden, denn wir produzieren jetzt neue vaterlose Generationen.
Wichtig ist, dass sich der Vater zuerst traut und sogar um Hilfe bitten will! Unser Partner und unsere Familie können die größte Hilfe sein. In der Teamarbeit müssen wir unsere Lebensweise, unsere Möglichkeiten, die Aufteilung der Familienarbeit überdenken! Wir haben meist viel mehr Handlungsspielraum als wir denken. Ich kenne viele Väter, die ihre Arbeitsverträge neu verhandelt oder ihren Arbeitgeber einfach um Geduld und Flexibilität gebeten haben.
Charakteristisch ist vielmehr, dass die Mehrheit der Männer keine Veränderung wagt oder will, sondern sich in unmögliche Situationen begibt, die am Ende für alle schlecht sein werden. Ich sehe viele gute Beispiele, aber dafür muss man sich trauen zu sagen: So geht das nicht, ich halte das so nicht aus, ich bitte um Zeit, ich brauche Hilfe.
Ich sehe, dass ungarische Familien für dieses Thema sensibel sind. Ich muss nur die Frage der väterlichen und mütterlichen Rolle ansprechen, und die Leute werden sprechen. Die Veränderung ist enorm, die Akzeptanz der sich wandelnden Vaterrolle steigt von Jahr zu Jahr und es wird immer selbstverständlicher, wenn ein Vater bei den Kindern zu Hause bleibt und nicht die Mutter. Auf der anderen Seite bewegen sich unsere Systeme langsam: Väter arbeiten heute immer noch zu viel, und die Zeit für den 5-tägigen Vaterschaftsurlaub ist vorbei.
Quelle: nlc
Denn die Präsenz von Vätern in Familien ist von grundlegender Bedeutung. Ebenso wie die Mutter ist auch die Rolle des Vaters für Kinder unbestreitbar. Die Welt ist rund mit Vater und Mutter. Auch wenn Väter aufgrund der steigenden Zahl von Scheidungen oft aus dieser Rolle gedrängt werden. Sie werden aus der Familie gedrängt, weil sie sich bei Scheidungen – in vielen Fällen – nicht nur vom ehemaligen Ehepartner, sondern auch von den Kindern distanzieren.
Wir hoffen nun auf eine Änderung in der Scheidungspraxis, da die Beantragung der gemeinsamen elterlichen Sorge ab dem 1. Januar 2022 einfacher geworden ist. Viele Unternehmen haben in den letzten Jahren erhebliche Vaterzuschüsse eingeführt. Und vielleicht am wichtigsten,
junge Väter von heute wollen bereits bewusst gute Väter sein.
Ich muss sagen, dass ich vorsichtig optimistisch bin. Wir bewegen uns in die richtige Richtung, aber wir haben noch viel zu tun.
2022Plusz: Am Vatertag wünschen wir uns, dass möglichst viele Männer die Kraft, den Glauben, das Durchhaltevermögen und den Mut haben, die lebenswichtige (süße) Vaterschaft anzugehen und zu erleben.
Quelle : vasarnap.hu/hirado.hu
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