W lutym średnie zarobki brutto zatrudnionych na etacie - w firmach zatrudniających co najmniej 5 osób, znaczących pod względem zatrudnienia instytucjach budżetowych i organizacjach non-profit - wyniosły 546 tys. forintów, o 31,7 proc. - poinformował we wtorek Główny Urząd Statystyczny (KSH).
Do gwałtownego wzrostu przeciętnego wynagrodzenia przyczynił się głównie dodatek służbowy odpowiadający sześciomiesięcznemu uposażeniu kadry zawodowej obrony narodowej i organów ścigania, tzw. płacy minimalnej i gwarantowanej podwyżki płacy minimalnej.
Regularne średnie zarobki brutto, obliczone bez składek, premii i miesięcznych świadczeń specjalnych, wyniosły 445 000 HUF, o 14,5 procent więcej niż rok wcześniej.
Średnie zarobki netto bez rabatów wzrosły o 31,7 procent do 363 100 HUF. Uwzględniając rabaty oraz zwolnienia podatkowe i składkowe, wyniósł 374 800 HUF, o 31,9 procent więcej niż w lutym ubiegłego roku. Mediana wartości zarobków brutto wyniosła 378,1 tys. HUF i była o 14,6 proc. wyższa niż rok wcześniej.
W pierwszych dwóch miesiącach roku przeciętne wynagrodzenie brutto osób zatrudnionych na etacie – w przedsiębiorstwach zatrudniających co najmniej 5 osób, w instytucjach budżetowych oraz w istotnych z punktu widzenia zatrudnienia organizacjach non-profit – wyniosło 506,7 tys. HUF, z wyłączeniem pracowników sektora publicznego, 518 300 HUF.
Średnie zarobki netto bez rabatów wyniosły 337 000 HUF, a łącznie z rabatami 348 500 HUF.
Zysk brutto i średni netto liczony bez rabatów wzrósł o 22,8 proc., a netto liczony z dyskontami o 23,4 proc. w stosunku do roku poprzedniego.
Przeciętne wynagrodzenie brutto przedsiębiorstw wynosi 477,2 tys., aw budżecie 599,7 tys., co oznacza wzrost odpowiednio o 12,3 i 53,5 proc. w stosunku do analogicznego okresu roku poprzedniego.
źródło: MTI
Wyróżniony obraz: origo
